「信長、秀吉、家康」あなたなら誰についていく？【PM理論】

「織田信長 泣かぬなら、殺してしまえホトトギス」

「豊臣秀吉 鳴かぬなら、鳴かせてみせようホトトギス」

「徳川家康 鳴かぬなら、鳴くまで待とうホトトギス」

あなたなら、どの上司の元働きたいですか？

https://www.motivation-up.com/motivation/pm.htmlより

（成果主義、関係性維持主義、どちらも良い面と悪い面がありますよね）

PM理論とは成果（P:Performance）、集団維持（M：Maintenance）を大小で切り、

4分類でマネジメントの特徴分けをする理論です。

成果主義のPm型は信長、

集団をまとめるのが得意なpM型は秀吉・家康でしょうか。

PM理論は日本の社会心理学者の故三隅二不二氏が1966年に提唱した、比較的アカデミックな理論です。

メンバーマネジメントも組織論においては、

古くから研究され様々な理論が提唱される分野なので、

色々な視点から学ぶのが良いと思います。

→上司に期待するのではなく、上司を上手く使うことも大事？